起薪相差20万？同是应届生，我们的差距居然可以这么大？

CapstoneCareer 3月2日 点击蓝字关注我们, 求职快人一步

“与其在别处仰望，不如在这里并肩” 咨询行业，可以说是千万留学生的梦想 超有竞争力的薪资水平 丰厚的福利和奖金 前景远大的发展机会 …… 咨询行业巨大的吸引力 让小伙伴对咨询行业产生了迷之向往 可是对于很多同学来说 咨询行业到底是做什么的？ 高薪的秘密究竟是什么？ 咨询行业的职业路径是什么？ 咨询顾问的能力要求有哪些？ 招聘官的用人标准是什么？ …… 这些问题在心里还都是一个大大的问号 Capstone Career的咨询顾问Rita表示： 等等，我有话要说！ 本期福利咨询公司 Case Interview 高频真题大礼包 （部分题库展示）扫描下方二维码 添加Cap小助手 回复「咨询」即可领取！ Capstone Career VIP私人定制项目 背景提升 实习保录 超强师资 1V1求职培训课程 咨询行业Q & A 1咨询行业不就是做做PPT、和CEO开个会，和客户吃吃饭？？点击空白处查看真相 重要的不是PPT，而是PPT背后的逻辑！ 为了这几页的PPT，我们要做访谈、见客户、做问卷、搜集资料、分析数据......然后用通俗易懂的图表展示给甲方。 做完一份PPT的脑力劳动， 不亚于一场马拉松！ 2咨询顾问出差都是五星级酒店、飞机头等舱、遍览城市风情？点击空白处查看真相 那得看你在哪个公司了，MBB也许还有这样的待遇，其他人还是老老实实去住汉庭好了。 你以为我们能在工作之余，去欣赏不同的城市风情？错！上班不过是换个地点而已。 热闹都是别人的，而我只能在出租车上睡觉，在酒店挑灯夜战。 总而言之，做了咨询，朋友圈再也没有我的身影。 3明明咨询公司不能落地执行，为什么企业还要找他们？点击空白处查看真相首先，咨询公司本身具备专业性。能够利用自身成熟的方法论，专业的行业知识，丰富的行业经验，在企业遇到问题时，能够快速给出相应的高效高质量的应对方案。 其次，甲方企业不会仅仅因为一个问题，或者一个项目就耗费资金资历和资本，这样不如将这些交给既保证速度又能保证质量的咨询公司来做。此外，咨询公司因处于中立姿态而被信任，某种程度上，咨询公司是充当发声筒的角色，代替客户说他们想说的话。 不过在各行各业里面，咨询行业仍然处于中高层的地位，足够让众多人眼红不已了！ 今天就让Cap小编带你系统地了解咨询行业吧 ！ 咨询公司的分类 01传统的战略咨询公司 传统的战略咨询公司以战略相关的咨询服务见长，比如大家熟知的一线咨询公司：麦肯锡、BCG、贝恩。也就是我们常说的MBB 第二梯队有埃森哲、科尔尼、LEK、奥纬以及被四大收购的几家公司等。再往后就是四大。 02一站式提供解决方案的咨询公司 一站式提供解决方案的咨询公司（One-StopShop）不仅提供传统的战略咨询，还提供包括流程管理、组织架构管理、IT管理咨询在内的服务，帮助企业更好地完成任务。 03专注某一职能的咨询公司 这些公司的业务可能跟前两者有所重合，但是更专注于某一行业，这些咨询公司的特点就是更专注，可能规模都不大，但是在业内的名声很好。例如： 供应链咨询：Alix Partners零售行业战略：OC&C医疗医药行业：ZS经济咨询：Cornerstone Research财务和风险：甫瀚房地产咨询“五大”：仲量联行， 世邦魏理士，高纬环球，第一太平戴维斯，高力国际。人力资源“四大”：美世、怡安翰威特、光辉合益、韬睿惠悦 最新薪资排行！ 咨询行业数据公司Management Consulted公布了2021年全球咨询公司的最新薪酬数据。 Management Consulted提供的这一薪酬数目是最高的薪金水平，而并非是平均薪酬：通常来说，只有最顶尖的员工能获得这一水平的薪资，整个咨询行业的平均薪水当然会有明显的减少。 *以下为本科或者研究生的入职年薪，全职雇员还可以获得签约奖金，重新安置奖金，年终绩效奖金等。 MBB Bain & Company

• Base: $90,000

• Performance Bonus: $22,500

• Total Cash (sum of above): $ 112,500

• Retirement: 4.5% of base + bonus into 401k

• Signing Bonus: $5,000

Boston Consulting Group (BCG)

• Base: $90,000

• Performance Bonus: $18,000

• Total Cash (sum of above): $108,000

• Retirement: Profit sharing deposited into 401k account

• Signing Bonus: $5,000

McKinsey & Company

• Base: $90,000

• Performance Bonus: $30,000

• Total Cash (sum of above): $120,000

• Signing Bonus: $5,000

Notable Boutique Consuting 专业咨询 Accenture

• Base: $79,500

• Total Cash (sum of above): $79,500

• Retirement: 6% match

• Signing Bonus: $10,000

Altman Solon

• Base: $87,500

• Performance Bonus: $13,125

• Total Cash (sum of above): $100,625

• Signing Bonus: $15,000

Alvarez & Marsal

• Base: $105,000

• Performance Bonus: $40,000

• Total Cash (sum of above): $155,000

• Retirement: 6% match

• Signing Bonus: $10,000

L.E.K

• Base: $80,000

• Performance Bonus: $3,000

• Total Cash (sum of above): $83,000

• Signing Bonus: $10,000

Oliver Wyman

• Base: $87,000

• Performance Bonus: $10,000

• Total Cash (sum of above): $97,000

• Retirement: 3% match

• Signing Bonus: $10,000

ZS Associates

• Base: $90,000

• Performance Bonus: $9,000

• Total Cash (sum of above): $99,000

• Retirement: 3% salary match for 401k

• Signing Bonus: $8,000

最高绩效奖金，通常仅授予最高5-10％的员工。平均表现者通常会获得接近最高金额一半的奖金，而表现不佳的人通常只会获得一小笔奖金（如果有的话）。 此外，支付加班费的公司可能会选择不提供绩效奖金。 咨询公司的目标院校及职业发展 1●咨询公司目标院校 咨询公司对教育背景的高要求，是很多人心有余而力不足的原因。 LinkedIn领英曾经对“三大”：麦肯锡、波士顿咨询和贝恩咨询中国地区的员工进行数据分析后，得到了MBB的目标院校信息。 国内高校里王牌四校北清复交组成了第一梯队，而在南北高校的进一步厮杀中，南方高校略胜一筹。 除了综合类高校，财经类院校与外语类院校也有很亮眼的成绩，所以学校出身是重要影响因素，但并不是绝对的筛选项。扎实的金融知识与熟练的语言技能在咨询行业里也是大大的加分项。 同时，很多咨询顾问具有海外教育背景。与国内大学四校领跑的情况不同，毕业于国外高校后再进入咨询行业的人数也相当可观，但不同大学间难分伯仲。 从学位来看，硕士是咨询从业者中的主力军，但学历并不是绝对的门槛，本科毕业就进入咨询行业的人数也达到了25%。 再来看看专业，以工商管理为代表的经济金融类专业受到咨询行业的特别优待，因其课程设置及社团、实习等相关经历最为相关。 理工类学科的专业知识积累以及对统计、数据分析等专业技能的锻炼，人文社科专业对人文素养、沟通表达技巧的培养也能帮助大家脱颖而出。 2●向内发展 vs. 向外发展 向内发展 咨询公司的晋升路径是非常透明的，基本是从Analyst开始，8-10年之后可以升为partner。 在顶级咨询公司中，每年基本工资和/或绩效奖金将增加10-20％。当晋升到下一级别（通常每2 - 3年发生一次）时，收入增长幅度更大。 大多数全职新员工都不会成为合作伙伴。许多咨询公司都有一个向上或向下的结构。那些表现异常优秀的人有机会晋升，而鼓励表现不佳的人在其他地方寻求工作。 向外发展 第一种，跳去甲方的战略部，一般的选择是在咨询公司工作3-10年。 第二种，跳出去做投资。这个路径没有固定的时间，有入职不久就跳去做投资的，也有在咨询公司做了很多年之后转去做投资的。 咨询公司要什么样的人？ 01咨询公司的能力要求 咨询公司最看重的几个能力：逻辑思维能力，发现和解决问题的能力，学习能力，沟通表达能力。 咨询公司最经典的面试就是案例面试，我们会通过去给候选人一些我们实际遇到过的，或者比较贴近现实的案例给他，让他去分析，在这个过程中考察他是否具有逻辑思维、发现问题和解决问题的、以及沟通和表达的能力。 除此之外，还会通过行为面试来考察候选人在面对复杂情况时是如何处理问题的。 02咨询公司更看重实习 实习真的非常重要。有些候选人的学历很好，但是实习经历不够，在简历关也是会被直接否决。如果同学想要比较稳妥的过咨询公司简历关的话，必须要有2-3份比较知名的咨询公司的实习经历，和一份其他不错的企业的实习经历，比如世界500强、还有大型金融机构（基金、券商、银行等）的实习经历。 尽可能地去咨询公司实习，与咨询顾问们一起工作，通过实战来学习。但你如果没有办法去到一些比较好的咨询公司实习，那你要尽量往咨询和商业分析相关的项目去靠，比如参加商赛，去修一些商业分析相关的课程。 有条件的同学，可以去找一些相关的专业人士帮你进行培训和模拟面试。 此外，日常生活要经常关注商业界的动向，去揣摩这些大公司遇到问题时是怎么处理的？背后的原因是什么？有哪些利弊？有没有更好的处理方式等，对思维的培养也会有很大的帮助。 其实咨询公司也是360行中的一员，不可以过度崇拜，也不用过多的贬低，最重要的是，你是否适合咨询行业，你是否真的喜欢这个行业。 最后你想更多的了解咨询行业和参加咨询公司有关的实践项目，欢迎扫码添加Cap小助手进行咨询哦！ 小编在这里祝大家，面试都过，顺顺利利拿到心仪公司的offer哦～ 想了解咨询面试Case Interview的干货吗？ 想获得世界500强名企导师的亲自指导吗？ 快来关注Capstone Career吧！ 另外，别忘了戳Cap小助手，领取今天的福利包！*（内含Case Interview官方合集，Case Study等抢手干货） 回复「咨询」即可领取，快来扫我吧！ Capstone Career Global（CCG）是一家位于华尔街的精品全方位服务国际学生职业咨询公司。我们致力于为未来职业做好准备并渴望在美国顶级公司寻求全职工作或实习的国际学生斩获心仪的offer。 Capstone Career为留学生私人订制 世界500强顶尖咨询师1v1互动指导 帮你适应国内外的招聘套路， 提升竞争力， 有针对性的突出优势， 掌握整个求职节奏， 直到拿到心仪的offer！ *所有套餐都包含名企内推 Shirley导师导师毕业于纽约州立大学的金融管理专业,曾担任过 Management Consultant和 Financial Analyst，几年前从咨询的领域转型到投行的领域。 现任职在JPMorgan的中台Finance部⻔,主要是协调⻛险管理部⻔和交易部⻔来进行自己公司的投资资产的审核。 Andrew导师导师毕业于哥大商学院, 本科是金融背景。毕业时凭着自己的面试技巧和扎实的专业背景进入纽约高盛集团,在集团里面的内审组评估⻛险和运营。对美国和香港的投行领域有很深的了解。 因为本身的岗位性质, 导师对投行各个部⻔的职能和面试准备方向都很熟悉, 参与高盛的几次本招聘季度career fair, 辅导过的学生拿到了香港和纽约的知名金融公司offer。 Simon导师导师本科毕业于罗格斯大学金融专业, MBA毕业于NYU Stern商学院,主修金融并有深厚的跨领域知识背景（Strategy、Financial & Ins-truments、Markets、Market-ing）。导师曾任职于德意志银行的中台Finance部⻔担任分析师,并且在保险业巨头Prudential financial作为senior级别的Investment Operations Specialist 负责分析公司资产投资的收益和预测公司的财务状况,有⻓达6年的投资理财工作经验。 CapstoneCareer北美求职分享3月刊 在此次3月刊中，CapstoneCareer依旧为各位求职的小伙伴们推送鲜榨资讯，也有高盛，德勤，麦肯锡，亚马逊等在职导师帮助大家求职规划，将一只脚迈入顶级公司，告别求职路上的长期陪跑。这里是既有干货又有态度的免费求职分享平台CapstoneCareer伴你茫茫求职路。 CapstoneCareer 求职小编微信二维码：想知道更多求职分享, 扫码就完事了。“我们的未来始于你的未来"